Категорийный менеджер (детство, non-food)

Наш клиент - известная розничная продуктовая сеть, лидер рынка, ищет Категорийного менеджера (детство, non-food)

Обязанности:

• Анализ рынка и выявление потребительских рыночных тенденций по вверенным товарным категориям, формирование предложений для ввода в матрицу новых позиций и/или разработки новых товаров СТМ.

• Предварительный поиск и отбор товаров для закупки, запрос коммерческих предложений, ознакомление с ассортиментом, количеством, коммерческими условиями и действующими закупочными ценами.

• Осуществление ценового ассортиментного мониторинга конкурентов, выявление перспективных поставщиков и товаров (потребностей). Мониторинг новых технологий работы с категорией.

• Ведение коммерческих переговоров с поставщиками в интересах Компании, способствуя выполнению плановых показателей, договорных обязательств.

  Заключение договоров поставки, приложений к нему, других документов, необходимых для осуществления деятельности компании и выполнения должностных обязанностей.

• Прогнозирование объема промо закупок.

• Проведение переговорных Кампаний с целью улучшения коммерческих условий, информирование всех участников о результатах.

• Оперативное реагирование на информацию, поступающую от поставщиков и представителей внутренних подразделений Компании, которая влияет на объемы продаж товара, доведение этой информации до сведения руководства Компании или ответственных лиц внутренних подразделений.

• Формирование маркетингового плана по участию поставщиков в промо-мероприятиях Компании, информирование об этом Департамент маркетинга. Анализ эффективности проводимых мероприятий.

• Работа по оптимизации издержек. Поддержание уровня оборачиваемости и проведение мероприятий по снижению количества неликвидного товара (стока).

• Техническое сопровождение товаров – своевременная прогрузка в информационные системы компании логистических/технических характеристик товара.

• Контроль за ведением документооборота – наличие подписанных экземпляров: спецификации, договор поставки и приложения к ним, договор оказания услуг и т.д.

• Высшее образование;
• Релевантный опыт работы от 3 лет;
• Опыт управления данной категорией от 2-х лет обязателен;
• Знание английского языка на уровне не ниже intermediate;

Условия:

• Работа в известной розничной компании - лидере рынка
• Официальное трудоустройство
• Конкурентоспособная заработная плата и социальный пакет
• Удаленный график работы на период неблагоприятной эпидемиологической обстановки