- юридическое сопровождение текущей деятельности учреждения;
- методическое и информационное обеспечение закупок учреждения;
- разработка конкурсной, аукционной документации, документации запроса котировок, планирование и размещение закупок учреждения;
- проведение процедур закупок со стороны заказчика в соответствии с Федеральным законом от 05.04.2013 44-ФЗ "О контрольной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд";
- подготовка и размещение в единой информационной системе планов закупок, планов-графиков закупок; - подготовка документации о закупках;
- размещение в ЕИС извещений об осуществлении закупок, документации о закупках и проектов контрактов, протоколов, отчетов и иных сведений и документов, предусмотренных Законом;
- подготовка и публикация ответа на запрос разъяснения закупочной документации;
- проверка участников на соответствие требованиям законодательства РФ;
- подготовка протоколов заседаний комиссий по осуществлению закупок на основании решений, принятых членами комиссии по осуществлению закупок;
- ведение и размещение в ЕИС отчетности, предусмотренной Законом;
- обеспечение заключения контрактов;
- ведение реестра контрактов.
Требования:
Образование: высшее юридическое образование ОБЯЗАТЕЛЬНО и дополнительное профессиональное образование в сфере закупок. Обязателен опыт работы не менее 2-х лет в сфере государственных и муниципальных закупок со стороны Заказчика. Знание Федерального закона 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд" . Знание нормативно-правовых актов, регулирующих деятельность в сфере закупок, основ гражданского, бюджетного, земельного, трудового и административного законодательства в части применения к закупкам; антимонопольного законодательства, бухгалтерского учета в части применения к закупкам; особенностей ценообразования на рынке (по направлениям); методы определения и обоснования начальных максимальных цен контракта.
Условия:
График работы 5/2, полный рабочий день с 10.00 до 19.00, трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ, в целях проверки на соответствия поручаемой работе работнику при приеме на работу устанавливается испытательный срок 3 месяца, ежегодный оплачиваемый отпуск - 28 календарных дней, своевременная выплата заработной платы, возможны стимулирующие выплаты.